10 วิธีในการรับโปรโมชั่นที่คุณสมควรได้รับ

ผู้เขียน: Laura McKinney
วันที่สร้าง: 8 เมษายน 2021
วันที่อัปเดต: 16 พฤษภาคม 2024
Anonim
คน 90% หาสิ่งที่แตกต่างได้ไม่ถึงครึ่งด้วยซ้ำ
วิดีโอ: คน 90% หาสิ่งที่แตกต่างได้ไม่ถึงครึ่งด้วยซ้ำ

เนื้อหา

Tracey Porpora แขกผู้มาเยี่ยม

ในฐานะแม่ทำงานเต็มเวลารู้สึกท้าทายที่จะก้าวหน้าในที่ทำงาน โชคดีที่นายจ้างมีความเข้าใจในงานการสร้างความสมดุลระหว่างการเป็นพ่อแม่และการทำงานมากขึ้นการส่งเสริมการทำงานจึงไม่ใช่ความฝันอีกต่อไปสำหรับคุณแม่ที่ทำงาน คุณเพียงแค่ต้องทำตามขั้นตอนเพื่อให้บรรลุ

ดังนั้นคุณจะได้รับการเลื่อนตำแหน่งที่คุณต้องการได้อย่างไรเมื่อคุณมีความรับผิดชอบมากมายในการเล่นปาหี่ พิจารณาวิธีการที่ถูกต้องและเป็นจริงเหล่านี้เพื่อรับการเลื่อนตำแหน่งที่คุณสมควรได้รับ

วางแผนการทำงานล่วงหน้า

สร้างแผนรายวันที่จะช่วยให้คุณก้าวไปข้างหน้าในการทำงาน เมื่อคุณตั้งเป้าหมายขนาดเล็กทิศทางนั้นจะช่วยให้คุณทำงานได้เร็วขึ้น เมื่อคุณแสดงให้เห็นว่าคุณเป็นคนขยันและทุ่มเทให้กับความสำเร็จคุณจะสามารถรับมือกับความรับผิดชอบได้มากขึ้น นอกจากนี้หากคุณอยู่ก่อนกำหนดคุณจะอยู่ในตำแหน่งที่ดีกว่าในการปิดโรงเรียนที่ไม่คาดคิดหรือเด็กป่วย


แสดงให้พวกเขาเห็นว่าไม่มีอะไรเกินกว่าที่คุณเอื้อมถึง

เมื่อพูดถึงประสิทธิภาพการทำงานของคุณหลีกเลี่ยงการใช้คำว่า "ไม่" คุณสามารถพูดว่า "ใช่" จากนั้นแนะนำวันที่ครบกำหนดที่สมเหตุสมผลสำหรับการมอบหมายหรือถามว่าลำดับความสำคัญใดในปัจจุบันที่ควรจะถูกวางไว้ที่ Back Burner เพื่อให้คุณสามารถใช้พลังงานทั้งหมดของคุณในงานใหม่

แสดงให้เห็นว่าคุณพร้อมที่จะทำงานให้เสร็จแม้ว่าจะเป็นสิ่งที่คุณไม่สนใจก็ตาม อย่าส่งงานให้เพื่อนร่วมงานแม้ว่างานจะดูลำบากเพราะคุณสามารถทำงานได้ แสดงว่าคุณสามารถทำภารกิจใด ๆ ที่มอบให้คุณ!

อย่าปล่อยให้ความกลัวเข้าไปขวางทางและเพียงแค่ขอให้ทำงานหนักเหล่านั้น

แสดงว่าคุณต้องการไปที่ระดับถัดไปโดยทำตามที่หัวหน้าของคุณมอบหมาย ด้วยการแสดงว่าคุณสามารถทำได้มากกว่าหน้าที่การงานของคุณคุณแสดงนายจ้างของคุณว่าคุณสามารถจัดการกับความรับผิดชอบมากขึ้นและวางตำแหน่งตัวเองสำหรับการส่งเสริมการขาย


อย่ากลัวที่จะบอกเจ้านายของคุณว่าผิด

แทนที่จะนั่งรอและทำงานที่ได้รับมอบหมายให้ทำข้อเสนอที่จะช่วยให้คุณประสบความสำเร็จในสถานการณ์ทางธุรกิจ หากคุณสามารถหาวิธีที่ดีกว่าในการรับลูกค้าใหม่เพิ่มสถานะทางธุรกิจของคุณหรือขยายรายได้บอกเจ้านายของคุณเกี่ยวกับมันในข้อเสนออย่างเป็นทางการ สิ่งนี้แสดงว่าคุณไม่กลัวที่จะท้าทายสภาพที่เป็นอยู่

มองหาวิธีที่จะแสดงความสามารถของคุณ

ทำให้นายจ้างของคุณสังเกตเห็นความสามารถของคุณโดยให้เน้นด้วยเหตุการณ์สำคัญทั้งหมดที่คุณทำสำเร็จ ตัวอย่างเช่นหากทักษะการเจรจาต่อรองของคุณเป็นจุดแข็งของคุณให้จัดการกับโครงการที่จะแสดงทักษะการเจรจาที่สำคัญของคุณและให้แน่ใจว่าหัวหน้าของคุณรู้ว่าโครงการประสบความสำเร็จเนื่องจากคุณสามารถเป็นนายหน้าซื้อขายได้อย่างถูกต้อง


อย่าอายจงเป็นผู้นำที่คุณหมายถึง

นายจ้างไม่ต้องการโปรโมตผู้ติดตาม แสดงทักษะความเป็นผู้นำของคุณทุกครั้งที่คุณรับสายบังเหียนในโครงการ หากคุณแสดงให้เห็นว่าคุณสามารถพาทีมไปสู่ระดับต่อไปเจ้านายของคุณจะมีแนวโน้มที่จะมองคุณว่าเป็นผู้สมัครที่สมควรได้รับการเลื่อนตำแหน่ง

ปล่อยให้เป็นที่รู้จักกันว่าคุณต้องการโปรโมชั่น

ตรวจสอบให้แน่ใจว่านายจ้างของคุณรู้ว่าคุณต้องการเป็นคนต่อไปสำหรับการเลื่อนตำแหน่งหากมีโอกาสเกิดขึ้น ในระหว่างการสนทนากับเจ้านายของคุณหรือเจ้านายของคุณคุณสามารถพูดถึงว่าคุณวางแผนที่จะเติบโตกับ บริษัท และพูดคุยเกี่ยวกับเป้าหมายการทำงานระยะยาวของคุณที่ บริษัท

อย่าพลาดโอกาสที่จะก้าวร้าวและแน่วแน่

พนักงานที่มีคุณค่าในการส่งเสริมการทำงานมักก้าวร้าวในการทำงานตามที่ตนเองต้องการในอาชีพของตน ตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณได้สังเกตเห็นในที่ทำงานโดยการเป็นคนที่กล้าแสดงออกซึ่งอยู่ที่นั่นเสมอเพื่อรับภาระงานที่ทำอยู่และมองเห็นมันตั้งแต่ต้นจนจบ

แทนที่จะทำงานหนักหลังโต๊ะทำงานไปที่ Office Party

ในขณะที่การโปรโมตมักขึ้นอยู่กับประสิทธิภาพการทำงานของคุณ แต่ก็ไม่เป็นไรที่จะได้รับเงื่อนไขทางสังคมที่ดีกับเจ้านายของคุณ ค้นหาความสนใจทั่วไปและพูดคุยเกี่ยวกับเรื่องเหล่านี้ระหว่างพักกลางวันหรือหยุดทำงาน ถ้ามันเป็นเรื่องระหว่างคุณกับเจ้านายของคุณคุณก็ไม่ได้ให้เวลาเขาหรือเธอในการมองคุณในฐานะมนุษย์และใส่ใจกับความสำเร็จในระดับส่วนตัว

อยู่ที่นั่นเพื่อทีมของคุณโดยขอความช่วยเหลือจากคุณ

ผู้ที่ถูกมองว่ามีคุณค่าในการส่งเสริมการขายคือผู้ที่สามารถเป็นผู้เล่นในทีมได้ เมื่อคุณแสดงนายจ้างของคุณคุณสามารถนำทีมหรือเป็นส่วนหนึ่งของ; คุณกำลังอธิบายความเก่งกาจของคุณ โปรโมชั่นมักจะมอบให้กับคนเหล่านั้นที่นายจ้างสามารถไว้วางใจในการเป็นผู้นำที่เหมาะสมในระหว่างโครงการหรือการมอบหมาย