วิธีการเลิกงานที่คุณเพิ่งเริ่มต้น
เนื้อหา
- ให้คำบอกกล่าวที่เหมาะสม
- วิธีการที่จะลาออก
- พิจารณาตัวเลือกสำหรับการเข้าพัก
- สิ่งที่จะพูดเมื่อคุณออกจาก
- พยายามอย่าให้มันรบกวนคุณ
ให้คำบอกกล่าวที่เหมาะสม
เมื่อใดก็ตามที่เป็นไปได้ให้นายจ้างของคุณแจ้งจำนวนมากเกี่ยวกับการออกเดินทางที่คุณตั้งใจ ปรึกษาคู่มือพนักงานสำหรับองค์กรของคุณเพื่อระบุประกาศขั้นต่ำที่จำเป็นซึ่งโดยปกติจะใช้เวลาสองสัปดาห์ขึ้นอยู่กับประเภทของงาน อย่างไรก็ตามเสนอจำนวนการแจ้งเตือนสูงสุดหากคุณสามารถจัดการได้ หากคุณสามารถหลีกเลี่ยงได้เป็นอย่างอื่นคุณไม่สามารถแจ้งให้ทราบล่วงหน้าได้เพราะคุณมีระยะเวลาการทำงานกับองค์กรน้อยลง
นายจ้างส่วนใหญ่จะไม่ต้องการให้คุณอยู่เป็นเวลานานเกินไปหลังจากการลาออกของคุณ แต่จะขอบคุณท่าทางของความเชื่อที่ดี หากคุณมีสัญญาการจ้างงานจำนวนของการแจ้งเตือนที่จำเป็นอาจถูกระบุไว้ที่นั่น
วิธีการที่จะลาออก
เมื่อคุณตัดสินใจลาออกแล้วให้นัดพบกับหัวหน้างานของคุณเพื่อหารือเกี่ยวกับการลาออกของคุณด้วยตนเอง เตรียมพร้อมที่จะอธิบายว่าทำไมคุณถึงออกไป ถ้าเป็นไปได้ให้แบ่งปันเหตุผลที่มุ่งเน้นที่องค์ประกอบของงานที่ไม่เหมาะสมกับทักษะหรือความสนใจของคุณ คุณควรหลีกเลี่ยงคำพูดที่ดูถูกเหยียดหยามเกี่ยวกับผู้สรรหาหรือพนักงานคนอื่น ๆ
นำจดหมายลาออกเป็นลายลักษณ์อักษรกับคุณซึ่งอ้างถึงวันสุดท้ายของการทำงานที่คาดหวัง จดหมายของคุณควรสั้นสุภาพและเป็นมืออาชีพ
หลีกเลี่ยงการแสดงความคิดเห็นเชิงลบใด ๆ ที่อาจกลับมาหลอกหลอนคุณโดยเฉพาะอย่างยิ่งหากมีการส่งเป็นลายลักษณ์อักษร
หากคุณใช้เวลานานพอที่จะเรียนรู้ข้อมูลที่มีค่าให้เสนอเพื่อช่วยฝึกอบรมผู้สืบทอดของคุณ อีกครั้งนายจ้างของคุณอาจจะปฏิเสธ แต่อาจชื่นชมความชอบของคุณที่จะช่วย
พิจารณาตัวเลือกสำหรับการเข้าพัก
คุณทำงานอะไรออกมาได้บ้าง?หากคุณสามารถจินตนาการถึงวิธีที่ตำแหน่งของคุณสามารถปรับเปลี่ยนให้เหมาะกับความต้องการของคุณได้คุณอาจลองสอบถามเรื่องนี้ หัวหน้างานของคุณอาจแนะนำที่พักที่เป็นไปได้ นายจ้างบางคนอาจพิจารณาคุณถึงตำแหน่งงานว่างที่ บริษัท อื่นหากคุณเปิดรับการสนทนา
มันคุ้มค่าที่จะพักสักพักไหม? ในบางกรณีโดยเฉพาะอย่างยิ่งถ้าคุณประสบปัญหาในการลงจอดงานหรือการทำงาน - มันเป็นความคิดที่ดีที่จะเริ่มต้นทำปฏิกิริยาแรกของคุณเพื่อออกจากงานใหม่ ถ้ามันเป็นงานแรกของคุณมันอาจจะคุ้มที่จะรู้ว่าคุณจะอยู่ได้นานแค่ไหน หลังจากระยะเวลาการปรับสองถึงสามเดือนคุณอาจพบว่างานนั้นน่าดึงดูดมากกว่าที่คุณคาดไว้ครั้งแรก หากมีเหตุผลอื่น ๆ ที่คุณต้องการพักเช่นผู้คนหรือความสามารถพิเศษมันอาจคุ้มค่าที่จะให้โอกาสทำงานมากขึ้น
คุณสามารถหางานใหม่ได้อย่างรวดเร็วหรือไม่? อีกทางเลือกหนึ่งคือการเริ่มหางานได้ทันทีในขณะที่คุณยังทำงานอยู่ คุณอาจสามารถจัดตำแหน่งใหม่ได้อย่างรวดเร็วจากนั้นเปิดการลาออกของคุณ เตรียมพร้อมที่จะตอบคำถามสัมภาษณ์เกี่ยวกับสาเหตุที่คุณออกจากงานเมื่อคุณเริ่มสัมภาษณ์ แต่อย่าเครียดมากเกินไป ผู้จัดการการจ้างงานเข้าใจว่าบางครั้งงานก็ไม่เหมาะสม
สิ่งที่จะพูดเมื่อคุณออกจาก
ตรวจสอบตัวอย่างวิธีที่ดีที่สุดในการดำเนินการต่อเมื่อคุณเลิกงานที่คุณไม่เคยทำมานาน:
- ตัวอย่างจดหมายลาออกจากงานที่คุณเพิ่งเริ่มต้น
- สิ่งที่จะพูดเมื่อคุณออกจากงานของคุณ
พยายามอย่าให้มันรบกวนคุณ
ไม่ว่าคุณจะอยู่หรือไปไม่รู้สึกแย่กับมัน บางครั้งงานที่คุณท้ายไม่ได้เป็นอย่างที่คุณคาดหวังไว้ บริษัท อาจจะขายให้คุณในสถานที่ทำงานที่ดีและมันอาจจะไม่เป็น มันเกิดขึ้นและสิ่งที่ดีที่สุดที่ต้องทำคือการชอล์กมันเพื่อสัมผัสและเดินหน้าต่อไป
